安全政策 & 未成年人的福利

建立: 2015年4月13日由总统和内阁签署

修改后: 2024年2月5日

办公室/管理员负责:  Finance and Administration; Vice President of Finance and Administration

重要提示:在马萨诸塞州举报涉嫌虐待和忽视儿童，请拨打1-800-792-5200. 这是24小时电话. 阅读更多关于这个帮助热线的信息.

澳门葡京博彩软件(澳门葡京博彩软件)致力于保护所有未成年人参与我们的课程和我们的校园. 以下政策为员工提供指导, 学生, 与志愿者有关的预期行为准则，旨在确保儿童保护问题得到适当解决.

除了程序, 活动, 或以下特别排除的服务, 本政策适用于:(1)组织/提供的任何课程, 全部或部分, 由或代表学院, 学院、学术或行政单位, 代表学院工作的员工和志愿者, 学生俱乐部/组织和(2)任何学院赞助的项目, 活动, 或涉及未成年人的服务, 任何未成年人在没有父母或监护人在场的情况下参加的活动.

除外责任

本政策规定的要求不适用于:

1. 事件, 服务, 或向公众开放的活动，而家长或监护人须出席，并在他们的照顾下适当监督未成年人;
2. 未成年人选修的课程;
3. 夜间入场活动，包括与田径有关的活动;
4. 项目, 澳门葡京博彩软件教授从事的活动或服务, 工作人员, 学生或志愿者与未成年人一起参与没有组织的校内或校外活动, 由学院赞助或管理的, e.g.实习、暑期工作或非澳门葡京博彩软件志愿者经验;
5. 需要主办机构或教育项目人员陪同未成年人进行校园实地考察等活动;
6. 澳门葡京博彩软件幼儿教育中心(CECE)和澳门葡京博彩软件校园学校(因为他们需要遵守国家的具体法律法规);
7. 筛选和培训要求等于或大于本政策要求的其他项目，并经人力资源办公室书面批准.

这项政策为所有涉及未成年人的项目制定了具体的注册标准, 正确筛选和培训所有项目代表, 并概述具体的政策和协议. 该政策还正式规定了在怀疑滥用和/或违反政策时应遵循的期望和报告机制.

就本政策而言，下列定义适用:

A. 虐待儿童

由于作为或不作为造成的伤害而危及未成年人的身体或精神健康, 包括性虐待行为, 身体虐待, 情感虐待, 忽视, 经济剥削. 就本政策而言, 澳门葡京博彩软件采用了“虐待”的定义,”“忽视,”“剥削,”“放弃,以及马萨诸塞州法律下的相关条款. 请参阅 虐待和忽视的定义，由马萨诸塞州儿童和家庭部使用, 相关的州强制报告要求.

B. 学院赞助计划(“计划”)

有组织的活动, 活动, 或其他符合以下标准且不排除在本政策范围之外的互动, 不管发生在校内还是校外, 亲自或远程(全部或部分):

• 本计划包括未成年人参加，未成年人将在没有父母或监护人的情况下参加
• 该计划是有组织的/提供的, 全部或部分, 由或代表学院, 学院、学术或行政单位, 代表学院工作的员工和志愿者, 或者学生俱乐部/组织

C. 小

未满18岁的人，不是澳门葡京博彩软件的学生，但正在参加一个项目, 活动, 或本保单所涵盖的服务. 未成年人不包括接受澳门葡京博彩软件录取并提交学费押金的个人. 如果与本定义和澳门葡京博彩软件其他政策中对辅修的任何其他定义相冲突, 此定义取代任何其他定义.

D. 项目经理

被确定为主要领导者的大学员工, 或领头人, 在大学赞助计划内. 每个项目必须确定至少一名项目经理, 和项目经理必须接受活动审批流程部分中概述的筛选和选择标准, (B)项.

E. 项目代表

一个人(包括工作人员, 教师, 学生, 或非澳门葡京博彩软件附属志愿者)负责监督, 教, 建议, 志愿者, 直接与参与项目的未成年人互动或以其他方式与未成年人合作, 包括已圆满完成本政策中“项目代表筛选和选择要求”部分所述的必要背景调查和次要安全培训要求的项目经理. “项目代表”一词不包括唯一职责是向一群未成年人进行演示的人员，这些未成年人在演示时处于另一名成年人的监督下.

F. 志愿者

就本政策而言，志愿者是指任何有下列行为的人, 没有补偿或期望补偿的, 在项目经理的指导下执行服务或任务.

学院接受志愿者的服务，但理解这些志愿者服务是学院的唯一决定权. 志愿者同意学院可以, 在任何时候, 不管出于什么原因, 决定终止志愿者与学院的关系. 志愿者也可以在任何时候通过书面通知终止在学院的服务.

A. 登记

每个项目经理必须 注册 并在项目开始日期之前完成(B)项中概述的筛选和选择标准. 所有程序, 事件, 涉及未成年人的活动必须登记, 无论个别工作人员在活动过程中是否可能在无人监督的情况下接触未成年人.

每个项目经理必须:

1. 确保任何监督人员, 教, 建议, 参与项目的未成年人志愿者或其他工作人员已完成(B)项中概述的筛选和选择标准;
2. 确保制定程序，在紧急情况下通知参加本方案的所有未成年人的父母或法定监护人;
3. Provide all parents or legal guardians of participating 小s with contact information in order to reach participants while the Program is in session; and
4. 报告 澳门葡京博彩软件校园安全 任何向他们报告的犯罪或潜在犯罪, 并建议其监督的任何项目代表向其报告其发现的任何犯罪行为或潜在犯罪行为.

B. 项目代表的筛选和选择要求

所有课程都必须遵守学院要求的筛选和选择标准. 学院可以在就业或志愿者服务开始后的任何时间对任何项目代表进行背景审查.

所有项目代表必须在参加项目前以及之后每四(4)年完成以下筛选和选择标准，并取得令人满意的结果，以保持参加项目的资格:

1. 多州犯罪背景调查
2. 全国性犯罪者登记检查(SORI).
3. 员工和学生将由学院的第九条协调员或其指定人员进行筛选，以进行内部调查或先前违反与未成年人工作相关的学院政策
4. 另外, 学生事务处将对正在进行的调查或先前与未成年人工作有关的违规行为进行筛选

就本政策而言, 澳门葡京博彩软件雇员和CECE雇佣的学生工人, 校园学校和澳门葡京博彩软件大学预科课程将使用就业要求进行认证.

所有项目代表必须立即通知学院，如果他们被收费, 引用, 或在任何刑事诉讼中作为被告参与，以便学院可以决定是否需要进一步的背景或犯罪记录检查和/或重新考虑是否适合继续作为项目代表与未成年人一起工作.

C. 培训

每四年一次, 所有项目代表必须完成政策和防止虐待儿童的培训. 如有需要，可分配额外的培训单元.

根据本政策, a项目经理, 项目代表, 志愿者、澳门葡京博彩软件员工或学生不得对未成年人做出以下行为:

1. 与未成年人有一对一的接触. 必须至少有:两(2)名成人和一名未成年人或两(2)名未成年人和一名成年人在场(三人规则). 这条规则的例外情况如下:
   
   1. 成年人和未成年人之间存在家庭或法律上的监护人关系.
   2. 有未来的学生与项目代表一起参加入学项目或活动, 包括在线采访和信息发布会.
   3. 现场招生, 招聘, 必须进行一对一互动的教学和研究环境, 或者可能出乎意料地发生. 在这种情况下, 其他项目代表在任何时候都必须保持进出任何空间的自由. 实现自由出入的方法示例包括:不使用会限制或消除房间能见度的门窗覆盖物，并确保用于进出空间的门未上锁且可访问.
   4. 紧急例外:如果紧急情况需要，本政策中规定的禁止一对一接触的规定可以暂时中止(e).g., 一名成年人陪同未成年人去急诊室, 传唤执法, 或寻找失踪的未成年人).
2. 歧视或骚扰. 学院不容忍未成年人参与项目的任何歧视或骚扰, 服务或活动, 正如在 大学的平等机会政策.
3. 使用手机, 相机, 成像, 或以与州或联邦法律或大学政策不一致的方式使用数字设备，或在特定环境下与合理的隐私预期不一致. 在更衣室里使用一种能够记录或传送视觉图像的设备, 卫生间, 或其他要求参与者隐私的地方，严禁进入.
4. 在计划活动的规定时间之外与未成年人会面，包括但不限于到未成年人家中拜访, 在项目代表家中接待未成年人, 用私人车辆运送未成年人(紧急情况除外), 如上所述), 等.
5. 触摸未成年人的方式，一个理智的人会认为是不合适的. 这包括，但不限于，由学院的性行为不端政策禁止的行为.
6. 对未成年人进行任何形式的虐待或不当行为, 包括但不限于言语虐待, 引人注目的, 打, 冲, 戳, 打屁股, 挠痒痒, 接吻, 赤裸裸的拥抱, 腿上坐着, 摔跤, 捎带骑, 触底, 胸部或生殖器部位, 按摩, 手淫, 和/或抑制.
7. 进行未成年人不希望的身体接触.
8. 与未成年人一起或在未成年人面前淋浴、洗澡或脱衣服.
9. 与未成年人共用一张床或睡袋.
10. 使用, 拥有, 和/或在未成年人在场的情况下受到酒精或非法药物的影响, 或提供任何相同的任何未成年人.
11. 任何时候都不要单独和未成年人在一起, 除非有紧急情况, 如上所述.
12. 与未成年人有直接的电子联系，除了参加招生活动的在校生或执行正式学院业务的项目代表外，不包括其他人. 所有与未成年人的沟通必须通过学院授权的方式进行，例如.g.一个澳门葡京博彩软件的电话号码和一个澳门葡京博彩软件.Edu邮箱地址.
13. 寻找小 Program的参与者或接受邀请，在社交媒体或游戏平台(包括但不限于脸谱网)上建立联系, Instagram, Xbox, 推特, 等.
14. 向参加节目或活动的未成年人提供任何形式的性材料，或以任何方式协助他们获得此类材料.
15. 将未成年人交由非项目代表的人照顾.

学院不会容忍虐待儿童的行为，一旦收到任何有关其赞助项目中涉嫌虐待儿童的报告，将立即采取行动. 学院鼓励所有社区成员举报涉嫌违反这一政策的行为, 不恰当或可疑的行为，可能不会上升到虐待的程度, 轻微到轻微的性化行为和虐待或可能被视为性化或虐待的行为, 以及涉嫌虐待和忽视儿童.

所有项目代表和员工都有义务举报涉嫌违反本政策的行为, 不恰当或可疑的行为，可能不会上升到虐待的程度, 未成年人之间的性行为和虐待, 以及涉嫌虐待和忽视儿童. 通知学院应通过 EthicsPoint 或者直接到 澳门葡京博彩软件校园安全部门. 学院将对所有报告进行审查和评估.

本政策规定的内部报告义务是存在的 除了…之外 任何 州法律规定的报告义务. 州法律规定，记者必须报道父母和其他看护人可能涉嫌虐待儿童的情况, 以及涉嫌虐待儿童的大学工作人员或志愿者. 更明确地说，如果个人在本政策和适用法律下都有报告义务, 那个人必须做两份报告. 员工未能根据本政策进行内部或外部报告可能会导致刑事和/或纪律处分.

除了遵守上述国家规定的报告义务之外, 如果学院与涉嫌虐待儿童的人有关系，学院将处理所有涉嫌虐待儿童的报告.g.(大学员工、学生或志愿者). 在所有这些情况下, 学院将对报告进行初步评估, 这将包括任何直接的决定, 紧急, 和/或在事件最终解决之前，应该采取的临时措施，以减少对个人或校园社区造成伤害的风险. 紧急或临时措施, 如果合适的话, 是否包括暂时中止个人的雇员身份, 学生, 或者一个志愿者，或者免除个人对未成年人的所有责任, 等待学院调查的结果. 如果报告包含可能构成虐待儿童的指控, 学院将把此事提交执法部门处理.

如果有报告称违反了政策, 学院将对此事进行调查. 调查将按照适用的程序(如有)进行 学生行为准则, 学院管治守则, 不当性行为政策，和 员工手册. 无论刑事调查是否悬而未决，这种评估和审查都将进行. 应执法部门的要求, 学院可以合理地推迟调查，以避免与正在进行的刑事调查发生冲突.

学生违反学校政策, 教师, 和工作人员根据《学生行为准则》中规定的程序进行裁决, 《澳门葡京博彩软件》, 员工手册, 以及性行为不端政策, 分别, 由裁判机关处以纪律处分直至开除学籍或终止雇佣关系. 违反当地法律的行为, 状态, 联邦, 或其他适用法律, 法规, 规定, 代码, 或法令, 国内或国际, 在这些法律下会受到惩罚吗.

骚扰和报复(包括, 但不限于不利的就业后果)或针对任何人, 真诚地, 禁止举报涉嫌违反法律或学校政策的行为. 任何对善意举报涉嫌违规行为的人进行报复的人都将受到纪律处分，直至并包括终止雇佣关系. 任何员工，如果认为自己在善意举报后遭到了报复，我们鼓励他们举报所谓的报复.

这项政策将至少每年或根据需要进行审查，以反映法律的变化, 大学运作的规章制度或重大变化.

有关此政策的问题，请直接向 minorsafety@pxlb.net

其他资源

• EthicsPoint

• MA授权记者

• 校园安全记录 & 报告

以前的版本日期

• 2015年4月13日

• 2022年12月13日